Rad i zapošljavanje · Državna
Zaštita radnog mjesta i povratak na posao nakon bolovanja
Informativni vodič. O pravu odlučuje nadležno tijelo, prema uvjetima i dokumentaciji.
Status: POTVRĐENO · datum provjere: 2026-08-28
Što možeš dobiti
Zaštita od otkaza samo zbog bolovanja, pravo povratka na prethodne poslove kada je radnik sposoban za rad te zakonska pravila o godišnjem odmoru i otkaznom roku tijekom bolovanja.
Za koga
Radnik koji je privremeno nesposoban za rad ili se nakon bolovanja vraća na posao.
Uvjeti
Sama privremena nesposobnost za rad nije opravdani razlog za otkaz. Za tijek otkaznog roka postoje zakonske iznimke, a povratak na prethodne ili odgovarajuće poslove ovisi o utvrđenoj sposobnosti za rad.
Dokumenti
Potvrda o prestanku privremene nesposobnosti i, kada je relevantno, nalaz medicine rada ili druga propisana dokumentacija.
Kako pokrenuti postupak
Povratak i potrebne prilagodbe dogovori pisanim putem. Ako dobiješ odluku koja utječe na radni odnos, odmah provjeri rok za zaštitu prava naveden u odluci ili Zakonu o radu.
Gdje predati
Poslodavac; za nadzor prava Državni inspektorat, a za individualni spor nadležni sud ili pravna pomoć.
Napomena
Bolovanje nije potpuna zabrana svakog otkaza; zakon razlikuje razlog otkaza i posebne okolnosti. Za konkretnu odluku provjeri individualni pravni položaj.
Sljedeći korak
Otvori službeni izvor i provjeri aktualne uvjete, obrazac i kontakt prije predaje. Pripremi dokumente koje nadležno tijelo traži za tvoju situaciju.
MROSP. Zakon o radu, pitanja i odgovori